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이름 관리자 작성일 13.02.25 조회수 1368
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고용은 사용자가 자유로이 할 수 있으나 고용관계에 들어간 근로자는 일정기간내에 반드시 조합에 가입하여야 하며, 만일 가입하지 않을 때는 해고하여야 하는 단체협약상의 협정이다.
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